[theme-my-login default_action="register" show_links="0"]

¿Perdiste tu contrseña? Ingresa tu correo electrónico. Recibirás un correo para crear una nueva contrseña.

[theme-my-login default_action="lostpassword" show_links="0"]

Regresar

Cerrar

Publicidad

Salud

¿Qué es el salario emocional? Te explicamos por qué es importante


Antes de la pandemia, México estaba catalogado por la Organización Mundial de la Salud (OMS) como el país más estresado del planeta.

foto-articulo-Salud

Un permiso durante la jornada laboral, horarios flexibles y apoyo en asuntos personales son algunas de las retribuciones que cuentan como un salario emocional para el trabajador. La Facultad de Psicología de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) asegura que las empresas que otorgaron este tipo de beneficios a sus empleados fueron las que más sobrevivieron y, mejor aún, crecieron durante la pandemia de COVID-19. Manpower, la empresa trasnacional de reclutamiento de personal, coincide con esa visión y señala que quienes más valoran el salario emocional son los jóvenes, sobre todo los que pertenecen a la generación millennial, es decir, las personas que nacieron entre 1981 y 1996. «Los múltiples…

Cada suscripción es un grito en contra de la corrupción y la impunidad

Este contenido es exclusivo para miembros de nuestra Suscripción Digital y Suscripción Digital + Impreso.

Disfruta de acceso ilimitado a la versión digital por Q1/mes

Iniciar sesión Suscribirme hoy

Publicidad


Esto te puede interesar

noticia María Aguilar
El arrasamiento del territorio y cuerpo achí
noticia Gonzalo Asturias Montenegro
Lo que las derechas deben ver (II parte)
noticia Evelin Vásquez/elPeriódico
Gobernación continuará con plan de captura y expulsión de pandilleros salvadoreños


Más en esta sección

Se cumplen dos semanas de la desaparición de pareja de payasitos

otras-noticias

¿Quién fue Paret, el pintor ensombrecido por Goya?

otras-noticias

«Elvis» causa expectación en Cannes

otras-noticias

Publicidad